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通過ランク:F

東京・神奈川〈業界未経験可〉裁量大◎上流から携われる業務系インフラSE/ゲーム開発SEへキャリアチェンジ可

正社員
求人メインイメージ
求人メインイメージ背景

PROLEAD(プロリード)は、「技術と人をつなぐ」をコンセプトに、エンジニアとして働く人をサポートしています。ご自身の技術を存分に発揮しながら、長く働き続けられる職場環境をご提案し、キャリアの成長を後押しします。

また、当社が築き上げた広範な人材ネットワークを活かし、企業様へ最適なエンジニアを常駐支援としてご紹介。多様なニーズに合わせたエンジニア支援サービスで、ビジネスの課題解決をサポートします。

事業の主軸は「常駐型」と「社内開発」の二本柱。業務系システム、スマートフォンアプリ、ゲームの企画・開発・運営に取り組み、設立28年目を迎えた今も着実に業績を伸ばしています。さらなる飛躍を目指し、新規事業の開拓にも積極的に挑戦し続けています。

職種名
インフラエンジニア(東京・神奈川)
ポジション
SE・PG
職種
バックエンド/サーバサイド
給与(想定年収)
350万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務地
東京都
開発言語
C++ Java C# PHP Ruby Perl Visual Basic(VB.NET) C COBOL SQL
データベース
MySQL、PostgreSQL、Oracle
開発内容タイプ

受託開発(自社内開発)、受託開発(社外常駐)、B2C、ソーシャルゲーム、コンシューマーゲーム、スマートフォンアプリ、Win/Macアプリケーション

特徴
服装自由 イヤホンOK ノートPC+モニタ別途支給 1920x1200以上のモニター環境を提供 女性エンジニアが在籍 若手歓迎 オンライン面談可 残業30H以内
必須要件
以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています!
・インフラ構築 実務2年以上
歓迎要件

【生かせるスキル・経験】
・業務系システムの実務での開発経験(2年以上)

選考フロー

カジュアル面談/通常面接(1~2回)

内定

※オンライン面談対応可

※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
Java等を使用した業務系システムの設計開発をお任せ★〈業務系システム開発〉から〈ゲーム系アプリ開発〉へのキャリアチェンジをすることも可能!

コンピューターソフトウェアの設計・開発やコンピューター周辺機器の設計・販売・メンテナンスを手掛ける当社にて、インフラエンジニアとして常駐先でのJava等を使用した業務系システムの設計開発に携わっていただきます。

【具体的な職務内容】
・顧客へのヒアリング(サービスや機能の確認)、技術的な検証作業
・要件定定義及び機能要件の明確化、入出力データの定義(外部設計)
・仕様書及び設計書の作成、機能単位で連結した操作確認(結合テスト)
・システム全機能の動作確認(総合テスト)

【開発案件例】
・オープン系:販売管理システム、受発注システム、無線ハンディ検品業務システム
・Web系:地方公共団体向けWebシステム、変電所向け支援システム
・制御系システム:プラント監視システム、変電所向け支援システム
・ゲーム:Wii用、PSVita用、3DS用、PS3用、マルチプラットフォームゲーム

【配属先情報】
常駐案件の期間は数カ月~数年です。
スキルが合えば信頼を得て、常駐先より継続の依頼も受けております。

仕事のやりがい

◼︎スキルが磨ける環境
スキルによりますが、業務系システム開発からゲーム系アプリ開発へのキャリアチェンジをすることも可能。
VRやカーナビ系、IOT関連、スマート家電等の案件も可能性あり。
自社製品や受託開発も手掛けながら、グローバル展開もおこなう予定です。

業務内容の変更範囲
<雇入時>

システム開発関連業務

<変更範囲>

会社の定める業務

開発部門の特徴・強み

・定期的に社員同士の交流会を行っているため、新しく入った方でもすぐに馴染めます。
・社内開発のメンバーも、ただ一緒に食事をするだけでなく、映画鑑賞やゲーム大会、チームを組んで新しいコンテンツの発表など、さまざまなイベントを開催しています。

支給マシン

相談のうえ、ご希望のマシンを支給します。

環境
Linux、Windows
その他開発環境

【会社の雰囲気】
グループ全体で社内イベントとして、社員のみならずパートナー(アルバイト)も参加するBBQ大会を毎年おこなっています。
また、毎月第3金曜日は客先で常駐している社員をねぎらう日として帰社日を設け、終業後に社内で飲食をおこなっています。社内開発のメンバーとも一緒にただ食事をするだけでなく、映画鑑賞やゲーム大会、チームを組んで新しいコンテンツの発表等、さまざまなイベントを開催しています。

【開発環境】
OS:Windows/Linux
DB:Oracle/PostgreSQL/MySQL
言語:Java/C/C#/C++/PHP/Perl/Ruby/SQL/VB/COBOL

エンジニア評価の仕組み

現場評価を各スタッフにフィードバックするシステムを作っており、本人と現場の間の認識に齟齬が生じないように努めています。

組織構成

平均年齢:32歳
合計:30名(40代:1名、30代:19名、20代:10名)

平均的なチーム構成

少人数~3,4名での開発がメイン。
1プロジェクトの期間は数ヶ月~2年ほどになります。

勤務地
東京都千代田区隼町2-17 パレスサイド千代田4F〈東京営業所〉


◎東京営業所または、顧客先常駐(東京都23区内、神奈川)での勤務となります
◎転勤はありません(本人の意思を優先し決定します)

就業場所の変更範囲
<雇入時>

東京営業所、および顧客常駐先、または自宅

<変更範囲>

会社の定める場所(テレワークをおこなう場所を含む)

受動喫煙防止措置に関する事項

従業員に対する受動喫煙対策:屋内全面禁煙敷地内
※常駐先は喫煙可能場所あり

最寄り駅

〈東京営業所〉
東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅 1番出口より徒歩1分
東京メトロ有楽町線「麹町」駅 1番出口より徒歩6分

給与体系・詳細

■月給制
月給¥254,380~¥289,080
基本給¥220,000~¥390,000 固定残業代¥34,380~¥60,940を含む/月
固定残業代の相当時間:20.0時間/月 
固定残業代制 超過分別途支給
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。

■賞与実績:年2回/昇給年1回

給与(想定年収)
350万 〜 600万円
(※ 想定年収 は年収提示額を保証するものではありません)
勤務時間

9:00~18:00(所定労働:8時間)
※所属プロジェクトによって勤務時間が異なる場合あり

休憩時間:60分

平均残業時間:平均時間/月

休日休暇

《年間休日125日》
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日 ※下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)
・慶弔休暇
・GW休暇
・夏期休暇
・お盆休暇
など

◎有給取得率:8割
プライベートとお仕事を両立できる環境づくりを心掛けています。

諸手当

交通費支給

インセンティブ

賞与:年2回

昇給・昇格

昇給:年1回

保険

各種社会保険完備
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険)

雇用関係

無期雇用

試用期間

3カ月(期間中、条件の変更はありません)

【社員インタビュー】
★眠れる才能を生かそう(Jさん)
「多岐に渡って果敢に挑む会社、それがプロリードです。業務系、制御系、Web系、そしてゲーム開発とさまざまな開発をおこなっています。
私自身も現在いくつもの作業を抱え忙しいながらも充実した日々を送っています。あなたの才能を私たちに貸してください。きっと花開かせることができます!!!」

★なにごとも積極的に(Tさん)
私はこの会社に入社してまだ1年ですが、キャラクターデザインや、背景作成、UIや動画作成など、さらにはhtmlやsns管理など、実にさまざまなことをさせていただいています。やったことがない内容でも先輩社員達がていねいに教えてくださるので、それぞれやりがいを持って仕事をすることができます。
毎日は大変ですが、月に1度の帰社会や部活動などもあるので楽しくやっていくことができます。帰社会では、出向に行っている先輩達のお話を聞くことができます。
やりたい!と言えばやらしてくれて、つまづいてしまっても先輩達がわかりやすく教えてくれる。積極的に進めば色々なチャンスをつかむことができる会社、それがプロリードです。やりたいことが実現するように、私達はあなたの挑戦を全力でサポートします!


【採用についてのQ&A】
Q 入社後、技術教育等はありますか?
A 実践しています。会社のバックアップもありスペシャリスト、ジェネラリスト、適性を相談しながらそれぞれの道をサポートしています。
Q ゲーム系の作業をしていますが業務系のスキルチェンジは可能ですか? またその逆も可能ですか?
A 可能です。適性は確認しますが、社員の2割はゲーム系から業務系のスキルチェンジをおこなっています。また逆に業務系からゲーム系にスキルチェンジしている社員もいます。
Q 自社製品はありますか?
A 自社の製品としてはスマホゲームのノスタルジアを始め、PS4用ゲームソフトのレイノスや海外展開をおこなっているガンハウンドなどがあります。
Q 社内で受託開発はしていますか?
A 業務、Web系の社内受託の開発もおこなっています。またゲームにおいては自社オリジナルタイトルから提案受託型の開発も社内でおこなっています。

企業メインイメージ
企業メインイメージ背景

株式会社プロリード

PROLEAD(プロリード)は、「技術と人をつなぐ」をコンセプトに、エンジニアとして働く人をサポートしています。ご自身の技術を存分に発揮しながら、長く働き続けられる職場環境をご提案し、キャリアの成長を後押しします。 また、当社が築き上げた広範な人材ネットワークを活かし、企業様へ最適なエンジニアを常駐支援としてご紹介。多様なニーズに合わせたエンジニア支援サービスで、ビジネスの課題解決をサポートします。 事業の主軸は「常駐型」と「社内開発」の二本柱。業務系システム、スマートフォンアプリ、ゲームの企画・開発・運営に取り組み、設立28年目を迎えた今も着実に業績を伸ばしています。さらなる飛躍を目指し、新規事業の開拓にも積極的に挑戦し続けています。
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